JOB
UniversitätsassistentIn - VALIE EXPORT Center Linz
An der Universität für künstlerische und industrielle Gestaltung Linz im VALIE EXPORT Center Linz gelangt ehestmöglich für die Dauer von einem Jahr die Stelle einer Universitätsassistentin/ eines Universitätsassistenten im halben Beschäftigungsausmaß zur Besetzung. Aufgabe des VALIE EXPORT Centers Linz ist die Erschließung und Beforschung sowie die Vermittlung und Kontextualisierung des Vorlasses der Künstlerin. Als international ausgerichtetes Forschungszentrum fördert es die künstlerische und wissenschaftliche Auseinandersetzung insbesondere mit den Themenbereichen Medien- und Performancekunst und stellt eine Verbindung zu aktuellen künstlerischen Praktiken her. Die Stelle dient der Aufbereitung, Digitalisierung der dokumentarischen Materialien aus dem Vorlass von VALIE EXPORT für die Datenbank.
Die Kunstuniversität Linz zahlt gem. §49 KV für Universitätsassistent*innen ein monatliches Mindestentgelt von 1.485,75 € brutto –14x jährlich.
Tätigkeitsbereiche: • Digitalisierung von Archiv- und Bibliotheksbeständen, sowie
zeitbasierten Datenträgern und Speichermedien
• physische Dokumente hochauflösend scannen
• fotografische Erfassung der Sonderformate und Übergrößen
• digitaler Transfer von VHS Bändern in les- und
archivierbare Formate
• Listenführung über Digitalisate und Themen-
Werkzusammenhänge
Bewerbungsvoraussetzungen sind: • Ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Kunst oder
Kunst- / Kulturwissenschaften oder eine für die Verwendung
in Betracht kommende und dem Studienabschluss gleich
zu wertende Befähigung
• Praktische Erfahrung im Umgang mit Digitalisierungsvorgängen
von Dokumenten
und zeitbasierten Medien
• Kompetenzen in Audiovisuellen Techniken;
Ton- Licht und Medientechnik
• Gender- und Diversitätskompetenz
• Kommunikationsfähigkeit und soziale Kompetenz, Teamfähigkeit
• Ausgezeichnete Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Bewerbungsunterlagen: • Lebenslauf
Die Kunstuniversität Linz betreibt eine antidiskriminatorische und inklusive Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit und Diversität. Sie strebt eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen, künstlerischen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und ersucht daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung. Bewerbungen von Menschen mit Migrationserfahrung und/oder -hintergrund und Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht. Die Herstellung von möglichst barrierefreien Bewerbungs- und Arbeitsbedingungen wird aktiv unterstützt.
Die BewerberInnen haben keinen Anspruch auf Abgeltung aufgelaufener Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstanden sind.
Schriftliche Bewerbungen senden Sie bitte bis spätestens
10. März 2021 in digitaler Form an
ufg.bewerbung577@ufg.at.
Mag.
a Brigitte Hütter MSc
Rektorin